Je leert een wijk pas echt kennen als je er middenin staat. Daarom ben je in Zwolle Midden vooral te vinden op plekken waar bewoners samenkomen, van buurthuizen tot pleinen en activiteiten in de buurt.

Bij Het Werkt Sociaal werk je samen met bewoners die iets willen betekenen voor hun omgeving. Je sluit aan bij wat er al gebeurt, brengt mensen bij elkaar en helpt activiteiten en groepen verder. Werk dat zichtbaar is, dichtbij mensen en altijd in beweging.

Wat ga je doen
Je legt makkelijk contact met verschillende bewoners in de wijk. Ook met mensen die minder zichtbaar zijn of niet vanzelf ergens naartoe gaan. Je stapt erop af, maakt een praatje en bouwt stap voor stap vertrouwen op.

Je luistert naar wat er speelt en kijkt wat iemand nodig heeft om mee te kunnen doen. Vaak gebeurt dat via activiteiten en groepen in de wijk. Je brengt mensen met elkaar in contact, ondersteunt bij activiteiten en hebt oog voor hoe een groep functioneert. Daarbij weet je wanneer je zelf iets oppakt, wanneer je ruimte geeft aan bewoners en wanneer het nodig is om een collega of andere organisatie te betrekken. Je bent veel in de wijk, zichtbaar en aanspreekbaar. Bewoners weten jou te vinden en jij weet wat er speelt.

Over het team
Je werkt nauw samen met collega’s uit het buurt- en opbouwwerk in Zwolle Midden. Dit stadsdeel bestaat uit de wijken Binnenstad, Assendorp, Pierik, Kamperpoort, Hanzeland en Veerallee.

Samen werken jullie aan buurten waar mensen elkaar weten te vinden en mee kunnen doen. We werken vanuit zelforganisatie. Dat betekent dat je ruimte en verantwoordelijkheid krijgt om je werk vorm te geven, in afstemming met je collega’s en wat er speelt in de wijk. Binnen Het Werkt Sociaal werken we vanuit wat er leeft in de wijk. We sluiten aan bij bewoners, werken dichtbij en houden het praktisch. Samen doen wat nodig is.

Wat deze rol je biedt
Je krijgt een zelfstandige functie waarin je veel vrijheid hebt om je werk in de wijk vorm te geven. Je bent veel onderweg, werkt dichtbij bewoners en ziet wat jouw inzet oplevert. Daarbij sta je er niet alleen voor: je werkt samen met een betrokken team en krijgt ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.

• een dienstverband van 16 tot 32 uur per week;

• salaris volgens cao Sociaal Werk, schaal 6 (€ 2.964 – € 4.426 bruto per maand op basis van 36 uur);

• een jaarcontract met intentie tot verlenging;

• een Individueel Keuzebudget (IKB) van ruim 18%;

• ontwikkelmogelijkheden via onder andere de Travers Academie.

Dit ben jij
Je bent sociaal, nieuwsgierig en stapt makkelijk op verschillende mensen af. Je kunt goed luisteren, voelt aan wat een situatie nodig heeft en vindt het leuk om mensen met elkaar te verbinden. Je bent zelfstandig en ondernemend, maar hoeft niet altijd zelf voorop te lopen: juist anderen in beweging krijgen past bij jou.

Je hebt een relevante mbo-opleiding. Ervaring in het sociaal werk of buurtwerk is mooi meegenomen, maar geen vereiste. Misschien heb je vanuit je opleiding, stage, vrijwilligerswerk of een andere baan al ontdekt dat werken met bewoners en groepen goed bij je past.

Omdat je werkt op momenten dat bewoners actief zijn, ben je ook regelmatig buiten kantoortijden beschikbaar.

Enthousiast?
Leuk dat je geïnteresseerd bent. Reageer via onderstaand formulier. Je kunt op verschillende manieren laten zien wie je bent. Een motivatiebrief mag, maar als een andere vorm beter bij je past, is dat ook goed. We gaan graag met je in gesprek.

Reageren kan tot en met 31 augustus.